PROGRAMME L'HOMME - L'ART DU CISEAU

Programme établi le 04/12/2024

Formation créée le 03/12/2025.
Version du programme : 6
Taux de satisfaction des apprenants
9,7/10 (30 avis)

Type de formation

Présentiel

Durée de formation

7 heures (1 jour)

Accessibilité

Oui
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PROGRAMME L'HOMME - L'ART DU CISEAU

Programme établi le 04/12/2024


FORMATION EN PRESENTIELLE L’art du ciseau : Dans un univers capillaire en constante mutation, la valorisation du savoir-faire traditionnel se démarque comme un gage d'authenticité et d'excellence. La coupe au ciseau pour hommes, une technique intemporelle, incarne cet héritage artisanal, nécessitant une précision et une expertise singulières. Notre formation spécialisée se propose non seulement de vous enseigner cet art délicat, mais également de mettre en lumière l'importance de ce savoir-faire traditionnel. Vous apprendrez à sculpter, texturiser et finaliser chaque coupe avec un souci du détail inégalé, tout en adaptant vos techniques aux tendances actuelles

Objectifs de la formation

  • Valoriser chaque prestation par votre expertise "au ciseau"
  • Développer une maîtrise complète des outils de coupe, incluant ciseaux droits, sculpteurs et rasoirs.
  • Assurer une finition impeccable des contours avec le ciseau et la lame.
  • Identifier les particularités des cheveux : textures, implantations, épis et autres défis spécifiques.
  • Établir une communication efficace avec le client pour bien comprendre ses attentes et besoins.
  • Appliquer les principes de volume lors de l'effilage pour une coupe harmonieuse.
  • Proposer des coupes à la fois tendances et adaptées aux choix et caractéristiques du client.

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Le jeune coiffeur qui souhaite avancer dans ses performances en matière de coupe homme et apprendre des techniques de coupes aux ciseaux plus poussées
Prérequis
  • Cette formation ne requiert aucun prérequis.

Contenu de la formation

Les explications théoriques
  • Le diagnostique cheveu
  • L'écoute du client
  • L'analyse du client dès sa venue
Le coin presse
  • Proposer les meilleurs idées de coupes tendances
  • Enquêter sur le marché actuel ce qu'est la demande
  • Connaître les influences
Les outils de la réussite
  • L'iconique peigne-ciseau
  • La minutie des lames
  • Les produits
  • Les outils de coiffage
Le volume
  • Mesurer la répartition du volume existant
  • Gérer le sculpteur dans la masse
  • Réussir à visualiser l'égalité des volumes
Les finitions
  • Reconnaître le produit adapté au client
  • Connaître les différents types de coiffages possibles
  • Reconnaître ses erreurs et pouvoir les corriger
La vente et fidélisation
  • Permettre au client de se recoiffer identiquement chez lui, en lui montrant et expliquant les procédés utilisés
  • Les shampooings
  • Les produits coiffants
L'appréciation de son travail
  • Le partage du travail sur les réseaux et son déroulement
  • La tarification
  • Les photos
Partie pratique
  • Démonstration d'une coupe peigne-ciseaux sur un modèle vivant par le formateur
  • Réalisation de la technique peigne-ciseaux par les stagiaires sur des modèles vivants

Équipe pédagogique

Notre équipe pédagogique se compose de 6 formateurs : Philippe, Antoine, Mickaël, Marilyne, Thomas et Perrine. Ce sont des professionnels de renom qui savent allier le style, la vision et le talent que vous attendez des meilleurs coiffeurs de la planète. Étant eux-mêmes coiffeurs dans un autre temps, ils savent quelle est la demande de la clientèle et les tendances actuelles. La rencontre de ces personnalités exceptionnelles de l’univers de 
la coiffure est une excellente occasion de découvrir les nouveaux standards de la profession et de se familiariser avec le meilleur de la créativité et de l’innovation. Partager cette créativité et l’expérience de nos coiffeurs, dont la compétence et le talent sont mondialement reconnus, vous permettra de discerner par vous-même les tendances les plus novatrices d’aujourd’hui. À savoir : Si vous êtes une personne en situation de handicap, nous vous annonçons que nous avons un référent handicap à KOEHLER CAMPUS, voici ses coordonnées : camille@koehlercampus.fr

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats

  • L’évaluation préformation J-7 avant le début de la session, a pour objectif de les aider à se positionner par rapport aux compétences visées dans le programme. Elle leur permet de réaliser une autoévaluation de leurs acquis, d’identifier leurs besoins et de préciser leurs attentes personnelles. Bien que le client exprime en amont les raisons pour lesquelles il souhaite faire former ses collaborateurs, KOEHLER CAMPUS cherche à approfondir la compréhension des envies et des objectifs réels des futurs stagiaires afin d’adapter au mieux l’accompagnement et de garantir une expérience de formation à la fois pertinente et personnalisée.
  • L’évaluation à chaud, J-J après la formation, permet à l’apprenant d’exprimer son ressenti global sur le contenu, le déroulé, l’animation et les conditions de la session, afin de recueillir des retours concrets et d’identifier d’éventuelles pistes d’amélioration. À cette étape, l’apprenant est également invité à effectuer un autopositionnement post-formation, en évaluant son niveau de compétences après avoir suivi le programme. Cette autoévaluation, comparée à celle réalisée en préformation, nous permet de mesurer de manière précise son évolution, la progression de ses acquis et l’impact pédagogique direct de la formation.
  • Quiz Scoré de sortie (J-J) à la fin de la formation, un second quiz scoré sera administré pour évaluer les connaissances acquises par les apprenants. Ce quiz permet de mesurer les progrès réalisés et de vérifier la compréhension des sujets abordés pendant la formation.
  • Évaluation à froid des apprenants (J+30) un mois après la formation, les apprenants complètent une évaluation à froid. Elle permet d’identifier l’impact durable de la formation, leur ressenti avec du recul, leurs éventuels besoins complémentaires ou envies d’approfondissement, ainsi que leur niveau de satisfaction globale une fois remis dans leur contexte professionnel.
  • Évaluation à froid pour le manager / responsable / dirigeant (J+30) une évaluation est également envoyée au référent hiérarchique de l’apprenant. Elle permet au client de mesurer l’application réelle des compétences en situation professionnelle, l’évolution technique ou comportementale de l’apprenant, ainsi que l’impact global de la formation sur l’équipe et l’activité du salon. Elle offre ainsi une vision claire de la manière dont la formation répond aux besoins exprimés initialement.

Ressources techniques et pédagogiques

  • Accueil des apprenants dans une salle dédiée et équipée pour la formation
  • Tour de table animé par le formateur afin d’identifier les besoins, attentes et niveaux de chacun
  • Partie théorique appuyée par des supports pédagogiques projetés (diaporamas, documents, vidéos)
  • Démonstrations techniques réalisées par le formateur sur modèle vivant ou sur tête malléable selon le thème de la formation
  • Mise en pratique des apprenants sur têtes malléables ou modèles vivants, avec mise à disposition du matériel nécessaire par KOEHLER CAMPUS
  • Feuilles d’émargement signées le matin et l’après-midi
  • Quiz scoré de sortie pour évaluer les connaissances acquises
  • Autopositionnement post-formation complété par l’apprenant afin de mesurer sa progression à travers l’évaluation à chaud

Qualité et satisfaction

Seuil de satisfaction attendu : 70 % (équivalent à une note de 7/10). Toute évaluation dont le résultat est ≥ 70 % est considérée comme satisfaisante. Toute évaluation < 70 % déclenche une analyse et, si nécessaire, une action corrective.
Taux de satisfaction des apprenants
9,7/10 (30 avis)

Lieu

LA SALLE AKADEMY 2ème étage 25C, rue de la Sablière 67590 SCHWEIGHOUSE SUR MODER

Capacité d'accueil

Entre 3 et 7 apprenants

Délai d'accès

30 jours

Accessibilité

Nos locaux sont accessibles aux PMR : parking, ascenseur et toilettes adaptés. À savoir : si vous êtes une personne en situation de handicap, nous vous informons que KOEHLER CAMPUS dispose d’un référent handicap. Vous pouvez le contacter à l’adresse suivante : camille@koehlercampus.fr